Fondation Pro Juventute

Quelques précisions sur les deux programmes de la Fondation Pro Juventute liés à un de ses domaines d'activités principaux, à savoir la transition école-monde professionnel et pour lesquels des bénévoles qualifiés sont recherchés:

"Entretiens d’embauche fictifs": les élèves de 10e et 11e (entre 14 et 16 ans) qui sont à la recherche d’une place d’apprentissage bénéficient d’une simulation d’un entretien d’embauche et de conseils durant 45 minutes. Ce programme est proposé gratuitement aux écoles romandes. La mise en situation est menée par un réseau de 500 bénévoles qui ont l’habitude de suivre des apprentis et/ou de recruter du personnel. Concrètement, il s’agit d’offrir une journée dans une école qui participe à ce projet et de suivre de 4 à 6 élèves. La préparation consiste à relire et évaluer le dossier de candidature puis de faire une simulation de l’entretien d’embauche avec l’élève et finalement de lui faire un feedback.

"Téléphoner à une entreprise": c’est le nom du module complémentaire au projet d’entretiens d’embauches fictifs. Cet exercice permet aux élèves de s’entraîner à mener un échange téléphonique avec une entreprise. Des bénévoles jouent par téléphone depuis chez eux le rôle de l’entreprise et donnent ensuite un retour et des conseils aux élèves. Concrètement, le bénévole offre une demi-journée depuis chez lui, pour un suivi de 4 à 6 jeunes, fait une simulation d’un échange téléphonique ainsi qu’un feedback.

DEMANDE:

- Des personnes qualifiées dans le recrutement de personnel prêtes à passer une journée dans l’un des établissements scolaires participant au programme "Entretiens d’embauche fictifs" ou à offrir une demi-journée depuis chez elles pour le programme "Téléphoner à une entreprise"